Please use this identifier to cite or link to this item: https://olympias.lib.uoi.gr/jspui/handle/teiep/1076
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorΒέρρα, Ειρήνηel
dc.date.accessioned2014-08-04T09:34:46Z-
dc.date.available2014-08-04T09:34:46Z-
dc.date.issued2014-08-04-
dc.identifier.urihttps://olympias.lib.uoi.gr/jspui/handle/teiep/1076-
dc.rightsΑναφορά Δημιουργού-Μη Εμπορική Χρήση-Όχι Παράγωγα Έργα 3.0 Ελλάδα*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/gr/*
dc.subjectΓυναίκες επιχειρηματίεςel
dc.subjectΡόλος της γυναίκαςel
dc.subjectΓυναικεία επιχειρηματικότηταel
dc.subjectΠρογράμματα γυναικείας επιχειρηματικότηταςel
dc.subjectΑγρότισσεςel
dc.titleΗ ανάπτυξη της γυναικείας επιχειρηματικότητας στην Ελλάδα. Ευκαιρίες και εμπόδιαel
heal.typebachelorThesis-
heal.classificationΓυναίκες επιχειρηματίες -- Ελλάδαel
heal.classificationΓυναίκες -- Απασχόληση -- Ελλάδαel
heal.dateAvailable2024-01-07T16:12:34Z-
heal.languageel-
heal.accessfree-
heal.recordProviderΤ.Ε.Ι. Ηπείρουel
heal.publicationDate2010-
heal.abstractΗ παρούσα μελέτη για «τη θέση της Ελληνίδας στον εργασιακό χώρο στην Ελλάδα σήμερα» αναφέρεται γενικά σε διάφορους τομείς της ζωής της Ελληνίδας (εκπαίδευση – εργασία - οικογένεια) καθώς και στα εμπόδια και τις δυσκολίες που αυτή αντιμετωπίζει. Συγκεκριμένα στην πτυχιακή εργασία αναλύονται πέντε κεφάλαια. Στο πρώτο γίνεται μια ιστορική αναφορά στη θέση της γυναίκας διαχρονικά από την αρχαιότητα μέχρι και σήμερα. Αναφέρεται γενικά στις γυναίκες και στην εξέλιξη που υπάρχει σχετικά με την είσοδό τους στον εργασιακό χώρο. Στο δεύτερο κεφάλαιο αναλύονται οι έννοιες της επιχειρηματικότητας. Πιο συγκεκριμένα, δίνεται έμφαση στο προφίλ των γυναικών επιχειρηματιών σε όλους τους εργασιακούς κλάδους. Στο τρίτο κεφάλαιο γίνεται λόγος για τους φορείς που προσφέρουν ευκαιρίες ανάπτυξης και εξέλιξης της γυναικείας επιχειρηματικότητας. Στο τέταρτο κεφάλαιο παρουσιάζονται τα εμπόδια και οι δυσκολίες που καλείται να αντιμετωπίσει η γυναίκα επιχειρηματίας και εξηγείται πώς ο επαγγελματικός διαχωρισμός των φύλων επηρεάζει την εξέλιξη των γυναικών. Τέλος, στο πέμπτο κεφάλαιο παρουσιάζονται τα επιδοτούμενα προγράμματα που υφίστανται κατά το έτος 2010 και προγράμματα που βοηθούν τις γυναίκες που έχουν οικογενειακή ζωή να μην μείνουν εκτός εργασίας.el
heal.advisorNameΓιώτης, Γεώργιοςel
heal.academicPublisherΤ.Ε.Ι. Ηπείρου, Σχολή Διοίκησης και Οικονομίας - Τμήμα Λογιστικήςel
heal.academicPublisherIDteiep-
heal.numberOfPages97-
heal.fullTextAvailabilitytrue-
Appears in Collections:Προπτυχιακές εργασίες Τμ. Λογιστικής και Χρηματοοικονομικής ΤΕΙ Ηπείρου

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
log_20100420.pdfΠτυχιακή εργασία891.48 kBAdobe PDFView/Open


This item is licensed under a Creative Commons License Creative Commons