Please use this identifier to cite or link to this item: https://olympias.lib.uoi.gr/jspui/handle/teiep/10157
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorΝικολού, Ευαγγελίαel
dc.date.accessioned2019-07-15T08:36:47Z-
dc.date.available2019-07-15T08:36:47Z-
dc.date.issued2019-07-15-
dc.identifier.urihttps://olympias.lib.uoi.gr/jspui/handle/teiep/10157-
dc.rightsΑναφορά Δημιουργού-Μη Εμπορική Χρήση-Όχι Παράγωγα Έργα 3.0 Ελλάδα*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/gr/*
dc.subjectΕυέλικτες μορφές απασχόλησηςel
dc.subjectΜερική απασχόλησηel
dc.subjectΠροσωρινή απασχόλησηel
dc.subjectΜορφές απασχόλησηςel
dc.subjectΕυελιξίαel
dc.subjectFlexible forms of employmenten
dc.subjectPart-time employmentel
dc.subjectTemporary employmentel
dc.subjectForms of employmentel
dc.subjectFlexibilityel
dc.titleΜελετήστε την εξέλιξη και την επίδραση των ευέλικτων μορφών απασχόλησης στην ελληνική αγορά εργασίας. Συγκριτική μελέτη μεταξύ των περιφερειών της Ελλάδας.el
dc.titleStudy the evolusion and effect of flexible forms of employment in the greek labor market. Comparative study between regions of Greece.en
heal.typemasterThesisel
heal.generalDescriptionΤμήμα Λογιστικής και Χρηματοοικονομικής - MAF - A/A 0144el
heal.classificationΑπασχόληση*
heal.dateAvailable2024-01-06T13:48:01Z-
heal.languageelel
heal.accessfreeel
heal.recordProviderΤ.Ε.Ι. Ηπείρουel
heal.publicationDate2019-07-03-
heal.bibliographicCitationΝικολού, Ε., 2019. Μελετήστε την εξέλιξη και την επίδραση των ευέλικτων μορφών απασχόλησης στην ελληνική αγορά εργασίας. Συγκριτική μελέτη μεταξύ των περιφερειών της Ελλάδας.Μεταπτυχιακή εργασία.Πρέβεζα: Πανεπιστήμιο Ιωαννίνων. Σχολή Οικονομικών και Διοικητικών Επιστημών. Τμήμα Λογιστικής και Χρηματοοικονομικήςel
heal.abstractΣτόχος της παρούσας διπλωματικής εργασίας είναι η μελέτη της εξέλιξης και της επίδρασης που έχουν οι ευέλικτες μορφές απασχόλησης στην ελληνική αγορά εργασίας. Για να επιτευχθεί αυτός ο σκοπός πραγματοποιείται μία συγκριτική μελέτη μεταξύ των Περιφερειών της Ελλάδας από το έτος 2006 έως και το 2017. Η εργασία διαρθρώνεται σε τέσσερα κεφάλαια. Στο πρώτο κεφάλαιο μελετάται η απασχόληση στην Ελλάδα. Συγκεκριμένα, μελετάται η εξέλιξη της απασχόλησης από το 2010 έως και το 2018 κατά φύλο, κατά ηλικία, ανά κλάδο δραστηριότητας και ανά επάγγελμα. Επίσης ερευνώνται οι μεταβολές των ωρών απασχόλησης, οι ροές της απασχόλησης και η εξέλιξη των συλλογικών συμβάσεων εργασίας. Το κεφάλαιο κλείνει με το θεσμικό πλαίσιο των ευέλικτων μορφών απασχόλησης. Στο δεύτερο κεφάλαιο αναλύονται οι μορφές των ευέλικτων μορφών απασχόλησης, δηλαδή η μερική, η προσωρινή, ο δανεισμός εργαζομένων, ο διαμοιρασμός θέσης εργασίας, ο διαμοιρασμός χρόνου εργασίας, η εργασία με το κομμάτι, η τηλεργασία ή εξ αποστάσεως εργασία, η εκ περιτροπής εργασία και το συμβόλαιο μηδενικών ωρών. Στο τρίτο κεφάλαιο αναλύεται ο ρόλος των ευέλικτων μορφών απασχόλησης. Πιο συγκεκριμένα μελετώνται οι αιτίες επέκτασής τους, τα πλεονεκτήματα καθώς και τα μειονεκτήματα που αυτές έχουν και οι παράγοντες που δυσχεραίνουν την εφαρμογή τους. Επίσης ερευνώνται οι επιπτώσεις που αυτές έχουν κατά την εφαρμογή τους αλλά και πώς επηρεάζεται η παραγωγικότητα στην μερική και προσωρινή απασχόληση. Στο τέταρτο κεφάλαιο πραγματοποιείται μία συγκριτική μελέτη μεταξύ των Περιφερειών της Ελλάδας. Αρχικώς παρατίθενται η εξέλιξη της πλήρους και μερικής απασχόλησης σε κάθε Περιφέρεια ξεχωριστά και στη συνέχεια γίνεται μια σύγκριση μεταξύ τους.el
heal.abstractThe aim of this diploma thesis is to study the evolution and effect of flexible forms of employment in the Greek labor market. To achieve this, a comparative study is carried out between the regions of Greece from 2006 to 2017. The thesis is structured in four chapters. In the first chapter, employment is studied in Greece. In particular, the evolution of employment is studied from 2010 to 2018 by gender, by age, by branch of activity and by occupation. Changes in hours of work, employment flows and the evolution of collective labor agreements are also being investigated. Capital closes with the institutional framework of flexible forms of employment. The second chapter analyzes the forms of flexible forms of employment, namely, part-time employment, temporary employment, employee borrowing, job sharing, work sharing, piece work, teleworking or distance work, rotating work and the zero hours contract. The third chapter analyzes the role of flexible forms of employment. More specifically are studied, the reasons for their expansion, their advantages as well as the disadvantages that they have and the factors that prevent their implementation. It also explores the effect they have on their implementation but also how productivity is affected in part-time and temporary employment. In the fourth chapter there is a comparative study between the regions of Greece. Initially, the evolution of full-time and part-time employment in each region is presented separately and then a comparison is made between them.en
heal.advisorNameΚαραμάνης, Κωνσταντίνοςel
heal.committeeMemberNameΜπενέκη, Χριστίναel
heal.committeeMemberNameΝαξάκης, Χαρίλαοςel
heal.academicPublisherΣχολή Οικονομικών και Διοικητικών Επιστημών. Τμήμα Λογιστικής και Χρηματοοικονομικής.el
heal.academicPublisherIDteiepel
heal.numberOfPages137el
heal.fullTextAvailabilitytrue-
dc.contributor.masterΜΠΣ: Λογιστική - Χρηματοοικονομική και Διοικητική Επιστήμηel
Appears in Collections:Μεταπτυχιακές εργασίες Τμ. Λογιστικής και Χρηματοοικονομικής ΤΕΙ Ηπείρου

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
NIKOLOU,E._MAF_2019.pdf.pdfΜεταπτυχιακή εργασία2.09 MBAdobe PDFView/Open


This item is licensed under a Creative Commons License Creative Commons